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组织发展经理
组织发展经理

2020-11-04

组织发展经理 面议 元
所属部门 : 综合服务类
  • 广东省||广州市||番禺区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人
职位描述:

一、岗位职责:
1、负责组织人力资源与业务部门资源,结合内部业务运营,分析适合业务的组织模式、人员结构、人员配置及考核激励模式;
2、负责公司组织架构设计与完善,评估组织架构有效性,为组织效能优化提供决策建议。根据公司发展战略及人力资源整体规划,盘点人才结构,完善组织发展体系框架并推动落实;
3、设计和落实公司管理层领导力提升计划,续优化关键岗位及关键人才的管理体系,并推动相关业务单元的关键人才管理工作,包括关键岗位识别、岗位能力梳理、人才库建设和人才评估等;推动培养体系运行和落实;
4、负责公司职位职级职等体系建设工作、统筹规划公司现有职位并对其进行分类分层,建立并完善各级岗位的任职资格标准,工作流程建立及优化;
5、参与公司关键岗位人才胜任能力模型建设、人才梯队建设、制定继任计划和调配方案等。

二、任职资格:
1、统招本科及以上学历,人力资源管理、企业管理、管理学类等相关专业优先;
2、需具备至少6年以上同等规模制造业(产销研完备)人力资源管理经验,3年以上人力资源(od)组织发展岗位工作经验;
3、熟悉组织架构、职位职级管理相关理论,熟悉企业组织发展的管理流程和要求;
4、良好的沟通协调、分析、语言组织和表达能力,熟练操作办公软件。

工作时间:
单双休,每天8小时

福利及文化活动:
    1)社会保险:养老、工伤、失业、医疗、生育
    2)住房公积金
    3)带薪年休假、法定节假日、产假、婚假、丧假
    4)上下班交通车:设有钟村、市桥、大石、洛溪、厦滘等班车
    5)提供工作餐及住宿(有空调、单独阳台、卫生间等设施)
    6)生日礼品、节日礼品
    7)文体活动:开年年会&大抽奖、元宵活动、篮球比赛、羽毛球比赛、中秋晚会、足球比赛、乒乓球赛、棋类比赛、瑜珈活动等
    8)年度旅游活动
    9)年度调薪:根据公司上年度经营业绩,以及员工个人的工作业绩评定

公司总部地址:广州市番禺区石壁街韦涌工业区132号
乘车路线:乘坐地铁2号线或7号线至广州南站 转 “番99路或番108短线”公交车在“三雄极光”站下车,后往回走200米左右即到
公司官方网站:www.pak.com.cn   招聘邮箱:[email protected]       
招聘热线:020-23833333        联系人:人力资源部 陈小姐/王小姐
另:公司在前程无忧、智联招聘、国际人才有职位发布,也可通过以上渠道投递简历。
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